您好,欢迎访问企业学习网!

服务热线 hotline

15503768177
当前位置: 企业学习网网 > MTP培训

MTP培训

本专题汇聚与MTP相关的各类培训课程,还包括热门公开课和培训讲师,以及企业文化的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。

MTP公开课

培训费用 课时
  • ● 全方位认知中层干部应有职责、扮演角色及作法,全面提升单位组织经营绩效 ● 树立新时代经理人应有的心态及必须培养的技能 ● 加深理解新世纪形式下的现代企业管理的新要素 ● 确立主管的五大功能——计划、组织、领导、控制、协调,全面管理素养的提升 ● 拥有迅速有效解决问题的能力与技巧 ● 掌握部属培育、激励、冲突处理技巧 ● 掌握有效的团队协作和沟通技巧 ● 了解如何教练与辅导部属达成工作目标,共创双赢和谐的工作环境 ● 建立团队合作工作气氛,培养良好工作文化与默契,进而建立高绩效的工作团队
    开课信息:2021年12月17日 - 18日 | 深圳市

MTP内训课程

时长 主讲老师
  • ● 明确管理者角色、立场、职责,修炼管理者必备的管理意识和态度; ● 掌握组织运作原则,强化部属职务意识和工作认同感、责任感;促进团队成员的绩效 ● 掌握科学的工作方法,强化科学思维和求真的精神 ● 掌握建立完整闭合的工作思维,计划、命令、控制、协调的原理及方法 ● 掌握问题分析与解决的工具、方法,以求新、求变的精神推动持续的改善、提升效率 ● 学会以科学方法理解员工的行为规律,培育部属良好的工作态度及期望行为
  • 《MTP系统训练》6天,6小时/天(可根据客户的需求进行组合和调整)王文华
    ● 角色认知:做好管理角色认知与定位,明确管理者职责,增强职业化 ● 有效沟通:提高沟通水平,掌握高效沟通技巧,提高团队效率 ● 目标管理:学会制定目标,分解目标,落实目标,掌握目标达成的方法 ● 时间管理:提升时间管理效率,在单位时间内做对企业最有价值的事 ● 绩效管理:掌握如何进行绩效管理,带领团队拿结果 ● 员工激励:有效激发下属潜能,减少管理成本,提升管理效益 ● 领导能力:提升领导力,并学习如何教练、培育下属 ● 执行管理:学会打造高效团队的技巧,提升团队凝聚力、战斗力
  • 《MTP管理核心能力训练》3天,6小时/天于东
    ● 了解管理人员的角色与职责,在工作中发挥应有的功能; ● 培养管理者应有的正确态度; ● 发挥组织效能,以团队力量完成企业目标; ● 能够以科学化的思想及方法,掌握PDCA的程序,做好工作管理; ● 培养主动积极发现问题的意识,以求新、求好、求变的精神在工作中进行必要的改善; ● 了解培养人才的重要,并能在职场上对部属进行工作中的教导与训练; ● 学习沟通的技巧与方法,建立职场中良好人际关系,透过有效沟通有效达成任务; ● 掌握人性特点,能够带人带心,激发部属工作意愿,提升工作士气;
  • 《MTP-管理基本功》4天,6小时/天赵海云
    ● 明确主管角色职责与正确态度,发挥管理者应有的功能; ● 通过计划、执行与控制的管理流程,达成公司业绩目标; ● 了解培育人才的重更,并能在职场上对部属进行工作中的教导与训练; ● 培养主动发现问题、解决问题的意识和能力,求新、求好、求变及持续改善; ● 能够以科学化的思维方法,掌握情境领导技巧,做好管理工作; ● 学习沟通的技巧与方法,透过有效通沟通有效达成任务; ● 建立自我领导特质,发挥领导能力,培养成为具有影响魅力的优质领导者。
  • ■ 让管理者清晰角色认知,找准角色定位,在此基础上提升个人管理素养和修为; ■ 理解何为情商,认识和管理自己的情绪,从而建立良好的人际关系,做一个高情商的管理者 ■ 从心理学的角度,帮助管理者突破自我局限性思维瓶颈,促使企业管理人员灵活运用管理技能,重整管理经验 ■ 读懂员工内心需求,学会通过对方的语言了解其思维模式,以更好地配合对方,懂人才能做好管理 ■ 从“理事”的角度,看待目标制定、计划分解、时间效能和执行效率,更好的完成团队工作
  • 《MTP中高层管理技能训练》2天,6小时/天陈西君
    ● 全方位认知中层干部应有职责、扮演角色及作法,全面提升单位组织经营绩效● 树立新时代经理人应有的心态及必须培养的技能● 加深理解新世纪形式下的现代企业管理的新要素● 确立主管的五大功能——计划、组织、领导、控制、协调,全面管理素养的提升● 拥有迅速有效解决问题的能力与技巧● 掌握部属培育、激励、冲突处理技巧● 掌握有效的团队协作和沟通技巧● 了解如何教练与辅导部属达成工作目标,共创双赢和谐的工作环境
  • 提升中高层领导力,达成组织业绩目标
  • 1. 作为企业的一名中基层管理者,您遇到过下列问题吗? 管理工作中最难控制的是“人”,每个人都有自已不同的想法、性格、习惯、价值观,如何将这些特点各异的员工凝聚起来,形成一股有执行力的团队呢? 2. 如何调动员工自主工作的积极性呢? 有的主管空降到新团队时,老员工态度揶揄,新员工态度游离,天天上班都倍感煎熬,如何能迅速打开局面,快速树立自己在员工心中的权威感呢? 团队里有个别员工在其他员工面前说话比自己说还管用,明明自己是管理者,这到底是怎么回事? 如何营造自己团队的内部文化,打造一支高效班组?有
  • 中层管理者,是企业发展的中坚力量,也是企业竞争力持续提升的关键所在,如何有效的培养中层人员的管理能力,确保他们的思维、意识、格局、能力能够与时俱进,能够在持续变化的商业环境中不断应对新的挑战,始终是企业人才培养关注的核心要务。 《MTP管理素养综合训练》课程就是为此而生,作为一门实战型的共创型课程,其完善的理论框架体系,即符合传统的管理思维,又融合了对新生代群体的行为特征研究,同时全面结合行动学习,以“卓越”为核心引领,以“人”作为核心导向,两者结合,形成以“引导”为主的教学模式,直面当下管理现状难点,一
  • 当前世界经济的不确定性显著增强,企业面临前所未有的机遇与挑战,而企业精英层管理干部专业强但管理弱的局面没有明显改善,严重制约了企业经营目标的有效达成。而传统的系统化培养项目均不同程度存在理论深但落地难,仅培养个人能力而忽视组织建设,培养周期长、成果难量化,片面强调工具方法而忽视应用场景等突出问题,难以满足企业对于干部梯队管理能力建设的迫切需求。 本系列课程针对企业储备干部、新任经理人及中高层管理干部等企业精英群体量身打造,学习内容涵盖管理者角色认知、团队执行力、有效沟通与协调、自我管理、教练辅导,领导赋

MTP培训师

  • 张世军 擅长领域:领导力,创新管理,执行力,MTP,班组长管理

    实战管理发展专家

  • 贺君宏 擅长领域:领导力,团队建设,沟通技巧,MTP,目标管理,90后管理

    中高层发展能力提升专家

  • 李东 擅长领域:领导力,团队建设,执行力,MTP,沙盘模拟,问题分析与解决

    领导力与团队建设专家

  • 吴湘洪 擅长领域:执行力,MTP,阳光心态

    正能量团队执行打造专家

  • 周黎辉 擅长领域:领导力,高绩效团队,执行力,MTP

    MTP管理才能和领导力发展专家

  • 李修平 擅长领域:领导力,团队管理,执行力,MTP

    团队结果管理教练

  • 崔洋 擅长领域:沙盘模拟,沟通技巧,私董会,心态激励,MTP

    企学网认证讲师

  • 黄志伟 擅长领域:领导力,创新管理,MTP,高绩效团队,教练技术

    知名实战派领导力教练

  • 简富临 擅长领域:领导力,管理技能,中高层管理,教练技术,MTP

    高绩效领导力培训专家

  • 郑培 擅长领域:领导力,MTP,中层管理,创新管理,非人管理

    专注领导力、系统思维创新